7 февраля 2015
Гибкий рабочий график улучшает здоровье, психологический настрой, количество и качество сна, а также повышает производительность труда, утверждают американские ученые из Университета Миннесоты.
– Наши исследования показали, что поощрение к достижению конкретных результатов, а не просиживание «от звонка до звонка» улучшает большинство жизненно важных показателей наемного работника.
Гибкий график позволяет тратить больше времени на себя, – считает профессор социологии Филлис Моен.
Ученые собрали данные о 608 «белых воротничках» до и после введения гибкого графика на рабочем месте. После нововведения они имели право уходить с работы без разрешения начальства и выполнять свои обязанности в любое время.
Оказалось, что гибкий график позволил работникам спать почти на час больше (средний показатель – 52 минуты).
Также работники чаще оставались дома из-за болезни, что приостановило распространение инфекционных заболеваний в офисах и улучшило качество жизни работников.
Кроме того, гибкий график позволил уменьшить конфликт между «работой и семьей».
Хочешь узнать больше - читай отзывы
neboley.com.ua
← Вернуться на предыдущую страницу
Могилевська, Дікусар та не лише: оголошено членів журі спецвипуску "Танців з зірками" 22 ноября 2025
Телеканал "1+1" оголосив імена суддів спеціального передноворічного благодійного випуску "Танці з зірками", які повертаються після 4-річної паузи.
Дружина важкохворого Брюса Вілліса назвала три правила життя з ним: чому їй не можна носити чорне та дивитися чоловіку в очі 22 ноября 2025
Дружина важкохворого Брюса Вілліса назвала три правила життя з ним: чому їй не можна носити чорне та дивитися чоловіку в очі Вона дала поради, як доглядати за людиною з деменцією
"Наче проспала 8 годин": Татарінцева показала коротку, але дієву вправу 21 ноября 2025
Гімнастка Наталія Татарінцева поділилася зі своєю аудиторією корисною вправою, яка, звісно, не замінить ніч повноцінного сну, але допоможе почуватися ліпше.