GRapps

Злой (Гость) 22 мая 2017

оценка:    0.5

Крестьянин

В ответ предыдущему комментатору - GRapps существует всего год. Монетизировать знания? Несколько "монетизаторов" до сих пор в ожидании своих зарплат, которые они в глаза не видели. Корпоративная культура? Если ты рассказываешь о стабильно неоплачиваемых овертаймах, насрательском отношении, и невыполненных обещаниях - да корпоративная культура определенно присутствует!
***

Отзыв был полезен? Да (4)

AlexYaba 16 февраля 2017

Киев

Работаю в компании GRapps почти 2 года. я не только работаю, но и профессионально розвиваюсь. Моя работа в GRapps - это реальный кейс, который доказывает, что есть компании, в которых можно раскрывать свои сильные стороны и раскрывать свой профессионализм. Тут реально можно монетизировать свои знания.
В компании эффективная корпоративная культура, которая помогает осознавать свою значимость как эксперта. И само собой это положительно отображается на уровне зарплаты.

Отзыв был полезен? Да (11)