Окко - сеть АЗС (Концерн Галнафтогаз)

Украина

Окко - сеть АЗС (Концерн Галнафтогаз)

  2.1 Болото

Всего 47 оценок из них  —  16
31
положительных
отрицательная

Вакансии Окко

Отзывы о позиции 41-50 из 61: + Оставить свой отзыв

Неважно (Гость) 6 ноября 2015

Неважно

ОККО=БЕСПРЕДЕЛ. во всем.Отношение к людям-персоналу как к быдлу. Компания "играется" в европейские стандарты: на самом деле все делает для того, чтобы персонал не смог их выполнить. И каждое говно с нафтогаза типа водилы и всякая другая хрень корчит из себя большого знатока и проверяющего.

Отзыв был полезен? Да (29)

Анон (Гость) 26 сентября 2015

оценка:    4.6

Ужгород

Потому что надо выяснять это с самими ППшниками и руководством, а не ныть тут :)
За всё Закарпатье расписываться не нужно, или Ужгород уже исключили? :) У нас тьфу-тьфу-тьфу тип-топ. Не жалуемся.

Отзыв был полезен? Да (3)

Петр (Гость) 18 сентября 2015

оценка:    1.6

Полтава

Когда работали на Концерн - все отлично было, а Партнерство - это №опа. Неофициальное трудоустройство. Зарплата с опозданием в месяц, то есть 22 числа этого месяца получаем зп за прошлый. КРВ - уроды, которых поискать надо. Менеджер вроде как и нормальный - но все равно что-то мутит постоянно и правды не узнать от него. Чего стоит только то, что справку по доходам я требовал 3 месяца, но так и не получил. Тупое быдло, которое приезжает заправляться и выносит мозг - составляет 70% от всех клиентов. На неофициалке радует только то, что если уже очень сильно достанут - пошлю нах№й всех и уйду домой.
Хотя зарплату после такого вряд ли дадут, она же с опозданием в месяц!

Отзыв был полезен? Да (7)

гость (Гость) 11 сентября 2015

оценка:    0.1

чоп

работали на фирму было все клас,перешли на ПП и все,начало все гнить.начальство все поменялось,зарплату урезали на половину,обдерали как могли.требований много а отдачи ноль,а уволилив тупо из за скарги которую даже розсматревать нехотели,на просьбу вызвать клиента и розобратса в сытуацыи улыбнулись и уволили.вот так у нас на Закарпатте начальство работает.уволили полностю весь штат в том числе и пепешника который обманевал рабочих.а рабочих кстати так и нерозщитали

Отзыв был полезен? Да (4)

Андрей (Гость) 8 сентября 2015

оценка:    5.0

Киев

Весь соц.пакет включён и действует, к этому не придерёшься. Такие условия в теперешних временах ещё поискать надо. А работу я искал реально долго, везде какие-то подводные камни... Короче работать здесь мне очень нравится, так что жизнью доволен :)

Отзыв был полезен? Да (1)

Наталя (Гость) 21 августа 2015

оценка:    4.9

Київ

Не буду багато розписувати про свою роботу, скажу лише, що працюю біля 6 років і мене майже все влаштовує. Коли все добре, то ніби і немає на що скаржитись. Аби тільки країна вистояла.

Отзыв был полезен? Да (1)

Ірина (Гость) 6 марта 2015

Львов

Нажаль, мій відгук буде теж негативним. Працювала на ОККО менеджером однієї з АЗС. Запропонували перейти на проект "Партнерство". Для мене, людини зі сторони, яка незнає всієї правди про цей проект, це здалося дуже перспективно. Нас запросили на навчання. Красиво усе розказали, як в яких ситуаціях поступати, навіть методички роздали "Партнерство разом з ОККО" в яких теж усе розписано. Знаєте, саме наявність такої методички і написаного в ній стало причиною висловити своє фе великій та перспективній компанії. Так сталося, що ми з чоловіком запланували дитину. Про свій "цікавий" стан я повідомила ТМа. Ми продовжува працювати з ОККО про проекту Партнерство до недавна. Було домовлено коли буде припинена співпраця, як провести звільнення/прийом персоналу. Все згідно букви закону. Всіх працівників, що працювали на "ФОП" перевели на ОККО. От тільки мене ОККО назад не прийняло. Пояснили, що недоцільно приймати людину на 6 тижнів, щоб потім три роки зберігати декретне місце. Все ніби законно. Вони мене не звільнили, вони мене не прийняли, але.... давайте повернемося до методички отриманої на навчанні. Згідно якої, при переході на фоп, я зобов'язуюся прийняти у свій штат вагітну жінку, якщо до настання відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами залишилося 1)більше 2-місяців; 2) 2місяці і менше (за бажанням жінки перейти у штат). Оскільки мені залишалось 6 тижнів, то розглядаємо 2-й варіант. Чому в душках написала "за бажанням жінки...." У методичці чітко прописано що жінка може звільнитися з роботи разом з іншими працівниками АЗС- за угодою сторін (тоді йде в декретну відпустку від ФОПа), АБО Ж жінка може залишитися у штаті ОККО і в декрет йде з ОККО. Получається що з ОККО підприємець забов'язаний прийняти декретне місце, а від підприємця на ОККО це недоцільно. До речі, щоб було зрозуміліше, фінансово ОККО не несе жодні витрати на декрет. А от працівник, в цьому випадку я, втрачаю декретні. Для слова це розмір 4-х зарплат. Шановні керівники ГАЛНАФТОГАЗУ, Ваша могутня, велика, перспективна фірма не дає жодних гарантій в завтрашньому дні. Повірте, що після такого інциденту, ні рекомендувати комусь роботу на ОККО не зможу, ні давати якісь позитивні відгуки про Вас не зможу.

Отзыв был полезен? Да (21)

Запорожец (Гость) 25 января 2015

оценка:    4.3

Город Герой

NiNtEnDo, вот давай без фигни!
1. Если тебе урезают зп, то чьи это проблемы? Логично, что твои! Ну так и кому надо отстаивать твои интересы? Да понятно что тебе же!
Ну так вот и наяривай по всем возможным каналам, проверяй, выясняй. А то ты напоминаешь нашего рядового гражданина - все вокруг во всём не правы, но я ничего не буду делать, пусть все вокруг меня сами танцуют!
Если ты ешё работаешь, должен знать, что можно звякнуть на ГЛ или написать анонимно и этим будут ОБЯЗАНЫ заняться.
2. Про слив бензовозов, давай не будем лукавить. Они реально же сливаются, а если кто-то врёт, ну так это не значит что так везде! На нашей заправке такой херни нет.
3. И по Фишко-картам тоже. Ну сделаешь ты возврат, ну перекинешь на карту другана какого-то, а клиент возьмёт и напишет, что мол кто баллы стырил, ну и на тебя выйдут за пару дней и на другана твоего. Его карту залочат, а тебя уволят. И стоили те баллы того?
Хотя, если ты сам воруешь, мне тебя просто жаль, потому что ты жалуешься, что тебя видетили обирают, в то время как ты сам обираешь других.

Отзыв был полезен? Да (3)

NiNtEnDo (Гость) 25 декабря 2014

оценка:    1.5

Киев

Работал на разных АЗС везде не мед, Устроился на ОККО первые месяцы норм отношение ( и зп тоже норм и никаких прыдирок) но через пару месяцев все резко изменилось(( зп которую получал ето 600 - 800 макс 1100грн то Азс оштрафовали то жалобы были хотя нам их даже не показывали, то процент не зделали ето самая жесть!!! Обманывайте клиентов но только зделайте процент по Пульсу!!!!!!! нет штраф зделали молодцы ( что бонус, доплата? нет они про такое не слышали!!) вобшем контора так себе зимой с напарником менялись 20 мин он 20 я в итоге штраф (их не волнует что у тебя ноги мокрые или замерз!!) Украли товары, омыватели так платят все!! Кароче кантора дно!!
И если вам говорят что обычного 95 нету не верте, просто надо парить пульс или дизель пульс!!! По поводу фишкы ее могут и пробить но как только вы отошлы от касы сразу делаеться возврат ( вы думаете вам начислили балы? а нетушки у касира их по 5 шт и он свою пробивае!!) сам видел и делал так((((

Отзыв был полезен? Да (1)

Аноним (Гость) 17 августа 2014

оценка:    1.6

Киев

Барыжная контора. Обманывают не только своих клиентов, но и своих сотрудников. Позиционируют себя как европейская компания, а совок совком. К людям относятся как к быдлу: посмотрел на лево-штраф, на право- понижение коэффициента, увольняют не по КЗОТу, при увольнении не доплачивают....
Сотрудники Львова -первый сорт, все остальные- мошенники, воры, лодыри, и вообще ничего не понимают и ждут только зарплату
Из позитива - встречаются порядочные и хорошие люди, но только в этом гадючнике надолго не задерживаются

Отзыв был полезен? Да (2)

+ Добавь свой отзыв
пользовательского соглашения
Внимание! Зарегистрированные пользователи могут получать уведомления о новых отзывах! Зарегистрироваться

 

 

Вас могут заинтересовать эти отзывы

Юнитфаб - Unitfab 0.7
Юнитфаб - Unitfab

Отзывов: 1

Pontem - Понтем 0.4
Pontem - Понтем

Отзывов: 1

Каталог отзывов



×

Выберите область поиска

  • Авто
  • Одяг / аксесуари
  • Роботодавці
  • Інше