4 февраля 2018
Ученым еще предстоит определить точные причины сезонного аффективного расстройства, но уже сейчас у исследователей есть несколько идей насчет природы этого заболевания.
Для людей, страдающих сезонным аффективным расстройством, зиму настолько сложной делают вовсе не метель, гололед, и даже не лютый холод. Проблема в сокращении светового дня: более короткие дни означают меньше солнечного света.
На первый взгляд, идея о том, что солнечные дни делают нас счастливее, может показаться поверхностной или безосновательной – однако химия мозга доказывает обратное. На самом деле, воздействие солнечного света, равно как и его отсутствие влияет на синтез и выпуск важных химических веществ, регулирующих функции головного мозга. А любой дисбаланс в уровне этих химических веществ может заставить нас чувствовать себя просто ужасно (что и случается при «зимней депрессии»).
Сезонное аффективное расстройство, если верить утверждениям экспертов из Американского химического общества ниже, по симптоматике аналогично проявлениям «классической» депрессии. Единственное специфическое отличие – симптомы сезонного аффективного расстройства возникают, как правило, поздней осенью или несколько позже, с началом зимы.
К счастью, сезонное аффективное расстройство довольно неплохо поддается лечению – применение психотерапии, лекарственных средств и светотерапии неоднократно доказало свою эффективность.
Хочешь узнать больше - читай отзывы
← Вернуться на предыдущую страницу
Оголошено переможців Одеського міжнародного кінофестивалю 2026: який фільм удостоєно головної нагороди 6 сентября 2026
Оголошено переможців Одеського міжнародного кінофестивалю 2026: який фільм удостоєно головної нагороди Урочиста церемонія вручення "Золотого Дюка" відбулася 4 вересня в Києві
Яка квасоля корисніша за інші 6 сентября 2026
У квасолі багато клітковини, але це далеко не єдина перевага цього продукту. До того ж…
Apple посилила найм співробітників у Китаї — знадобилися фахівці в галузі штучного інтелекту та не тільки 6 сентября 2026
Apple має намір розширити свій технологічний та операційний потенціал у Китаї — компанія відкрила велику кількість вакансій у сфері штучного інтелекту та машинного навчання, інфраструктури даних, конфіденційності та дотримання експортних вимог.