29 декабря 2011
С нового года в Германии начинается реализация масштабной программы по борьбе с синдромом эмоционального сгорания на рабочем месте. Инициатива принадлежит Министерству труда.
По данным ведомства, каждый третий немец вынужден выходить на пенсию, потому что психологически не справляется с требованиями своего работодателя. Большинству из таких пенсионеров нет и 50 лет, и это потеря, как для компаний, так и для общества. Исследование показывает, что 70% компаний в полной мере не выполняют требования закона об охране труда.
Внедрение программы произойдет на фоне запланированного повышения пенсионного возраста в Германии. С 2012 года его будут повышать на 1 месяц ежегодно, в итоге он будет поднят до 67 лет. Власти аргументируют «поднятие планки» увеличением продолжительности жизни.
Хочешь узнать больше - читай отзывы
likar.info
← Вернуться на предыдущую страницу
Важливість контролю витрати пального для бізнесу і не тільки 29 июля 2026
Пальне є однією з найбільших статей витрат для підприємств, діяльність яких пов'язана з використанням транспорту. Тому контроль палива перестав бути лише способом обліку – сьогодні це ефективний інструмент оптимізації витрат
Казахстан відновив відвантаження нафти у порту Новоросійська 28 июля 2026
Відновлення прийому нафти дозволяє нафтодобувним компаніям відновити експортні операції через морський термінал.
Янукович під чужим ім'ям живе в Сочі - ЗМІ 28 июля 2026
Сім'я експрезидента-втікача за роки перебування в РФ придбала значні активи і має мільйони доларів на рахунках.