Здоровье детей зависит от одежды

14 июля 2014

Иммунитет ребенка еще формируется, потому легкомысленный подход родителей к его гардеробу приводит к перегреву или переохлаждению, что чревато простудами.

Главный критерий оценки при выборе одежды для ребенка – натуральность тканей. Натуральные ткани теплопроводны и не вызывают раздражения. Врач подчеркнула, что ребенок двигается активнее, чем взрослые, поэтому не нужно одевать его теплее, чем себя. Родителям малыша, который еще ездит в коляске, в переменчивую и ветреную погоду стоит брать с собой одеяльце. В теплую погоду лучше не использовать одеяло, чтобы малыш не перегрелся.

Желательно одевать ребенка на прогулку многослойно, чтобы в случае необходимости одну кофточку можно было снять, рекомендует врач. Если малыш вспотел, просто уменьшите темп игры, но не останавливайте ее совсем, иначе ребенок остынет и начнет замерзать.

Девочкам-подросткам в зимнюю погоду нужно носить теплые колготки и брюки, чтобы избежать воспаления яичников и придатков, которое может начаться от переохлаждения. Кроме того, не стоит надевать короткие куртки, которые открывают живот и поясницу.

Правильный выбор одежды позволит дождаться настоящей весны, избежав простуд и других болезней.

Хочешь узнать больше - читай отзывы

likar.info

← Вернуться на предыдущую страницу

Читайте также:

Австралійська поліція почала використовувати дрони 25 февраля 2026

Поліція штату Новий Південний Уельс використовує дистанційно керовані безпілотники для запобігання та розкриття правопорушень.

Макрон назвав три провали Росії у війні проти України 24 февраля 2026

Війна проти України - потрійний провал Росії: військовий, економічний і стратегічний, заявив французький лідер.

Весняний марафон Apple: компанія представить не менше п'яти новинок за кілька днів 24 февраля 2026

Весняний марафон Apple: компанія представить не менше п'яти новинок за кілька днів

 

Вас могут заинтересовать эти отзывы

Chitta 5.0
Chitta

Отзывов: 1

Каталог отзывов





×

Выберите область поиска

  • Авто
  • Одяг / аксесуари
  • Роботодавці
  • Інше